1. 首页
  2. 服务
  3. 培训服务
  4. 合作版权课程

打造团队2：打造90后高绩效团队

1. 90后团队常见绩效问题

2. 90后的特点

（1） 90后的时代特点

1) 物质基础上

2) 生活环境上

3) 信息来源上

4) 文化主导上

5) 家庭结构上

（2） 90后的职场理念

1) 工作理念

2) 赚钱理念

3) 人际理念

（3） 90后的个人特点

3. 如何凝聚90后

（1） 上下级关系

（2） 师徒关系

（3） 伙伴关系

4. 如何培养90后员工

（1） 意识培养

1) 培养责任意识

2) 培养团队意识

3) 培养结果意识

（2） 训练方法

1) 教练法

2) OJT法

5. 如何激励90后员工

（1） 赞扬与批评的平衡

（2） 精神激励与物质激励的平衡

（3） 集体荣誉与个人荣誉的平衡

分享